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        云巖區事業(yè)單位招聘

        云巖區機關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫院、學(xué)校人事招考信息

        貴陽(yáng)市云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師簡(jiǎn)章(6人,4月26-27日報名)

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        2024年貴陽(yáng)事業(yè)單位備考及消息群:462430416


          為切實(shí)加強我區教師隊伍建設,進(jìn)一步優(yōu)化結構,增強活力,根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規定和單位用人需求,決定開(kāi)展云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定《云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。

          一、工作原則及程序

          招聘工作堅持“公開(kāi)平等、競爭擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結合、信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)的方法進(jìn)行。招聘工作按照制定招聘方案、發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報名、資格初審、筆試、資格復審、試教、體檢、考核、公示、辦理聘用手續的程序進(jìn)行。

          二、招聘計劃及崗位

          本次計劃招聘教師6名,具體招聘情況詳見(jiàn)《云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位一覽表》)(附件1)。

          三、招聘對象及報考資格條件

          (一)招聘對象

          本《招聘簡(jiǎn)章》發(fā)布時(shí)仍在云巖區公辦中小學(xué)、幼兒園任教,截止到2024年4月24日連續工作滿(mǎn)3年的“員額制”教師(2021年4月24日及以前與第三方簽訂勞動(dòng)合同書(shū))、“兩自一包”教師(2021年4月24日及以前與所在校園簽訂勞動(dòng)合同書(shū))、“勞務(wù)派遣”教師(2021年4月24日及以前與第三方簽訂勞務(wù)派遣合同書(shū))。

          (二)報考資格條件

          1.具有中華人民共和國國籍。

          2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,熱愛(ài)祖國,熱愛(ài)社會(huì )主義,遵紀守法,具有為人民服務(wù)的思想,符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話(huà)水平、身體條件和心理條件,符合新時(shí)代中小學(xué)(幼兒園)教師職業(yè)行為十項準則要求,有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè)。

          3.年齡在18周歲以上(2006年4月24日及以前出生)、40周歲以下(1983年4月26日及以后出生)。

          4.具備報考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求和相應資格條件詳見(jiàn)《崗位一覽表》)(附件1)

          5.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

          (三)以下人員不得報考

          1.在各級公務(wù)員報考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊行為且仍在不得報考期限內的。

          2.不符合招錄對象、報考條件或職位所需資格條件的。

          3.聘用后即構成回避關(guān)系的。

          4.曾被開(kāi)除公職或被機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機關(guān)<單位>)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的。

          5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過(guò)黨紀、政務(wù)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的。

          6.人民法院認定為失信被執行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

          5.在校期間不服從學(xué)校管理,有無(wú)故曠工行為的。

          6.有違背師德師風(fēng)行為的。

          7.健康狀況不適宜擔任教師的。

          8.有法律、法規等規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

          9.2019年以來(lái)參加貴陽(yáng)市公開(kāi)招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試時(shí),進(jìn)入體檢及以后環(huán)節,除不可抗力因素外,因本人原因放棄資格的。

          四、報名及資格審查

          (一)報名

          符合報名條件、有應聘意愿的區屬公辦中小學(xué)、幼兒園中“員額制”“兩自一包”“勞務(wù)派遣”類(lèi)教師,采取個(gè)人自愿、學(xué)校推薦、線(xiàn)下報名的方式進(jìn)行,每名考生只能報考一個(gè)崗位。

          (二)學(xué)校初審

          所在學(xué)校就報考人員是否符合本次招聘要求,教學(xué)業(yè)績(jì)、現實(shí)表現情況等進(jìn)行審核。審核通過(guò)人員經(jīng)校內黨組織會(huì )議討論且同意推薦的,學(xué)校主要領(lǐng)導在《報名表》上填寫(xiě)現實(shí)表現、推薦意見(jiàn)并簽字蓋章?!秷竺怼芬皇絻煞?,一份用于現場(chǎng)報名,一份用于資格復審。學(xué)校資格初審時(shí)需審核簽訂的勞務(wù)派遣合同、與合同對應的截止到2024年4月24日連續滿(mǎn)3年的養老金繳納記錄(在社保繳納機構打印,需加蓋印章)及近三年年度考核合格證明(需所屬公司及任教學(xué)校簽字蓋章)。

          (三)現場(chǎng)報名

          現場(chǎng)報名方式:由報考人員所在學(xué)校統一報名。

          現場(chǎng)報名地點(diǎn):云巖區教育局三樓會(huì )議室。

          現場(chǎng)報名時(shí)間:

          2024年4月26日至4月27日

          上午09:00—11:30    下午13:30—17:00

          現場(chǎng)報名所需材料:

          1.報名表(一份紙質(zhì)版、一份電子版)。

          2.有效期內的二代居民身份證(或社會(huì )保障卡)原件及復印件(身份證正反面復印在同1頁(yè))。

          3.近期同底正面免冠一寸彩色照片3張(粘在身份證復印件空白處)。

          4.資格初審通過(guò)人員花名冊(主要負責人簽字、蓋章)。

          報名通過(guò)人員獲得筆試資格。報名通過(guò)人數與崗位計劃招聘人數達不到3:1比例的崗位,其招聘計劃數予以減少或取消。招聘計劃數減少的,報考該崗位的考生所報崗位不再進(jìn)行調整;招聘計劃取消的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室研究確定;崗位無(wú)考生通過(guò)報名審查的,取消該崗位的招聘計劃。

          報名成功后,報考人員需要繳納考試費100元/人,由所在學(xué)校代收后交云巖區教育局對公賬戶(hù),未成功繳費者視為自動(dòng)放棄。

          資格審查貫穿選拔工作全過(guò)程,任何環(huán)節發(fā)現不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一環(huán)節的資格。

          五、筆試及合格分數線(xiàn)

          《筆試準考證》于2024年5月20日9:00至24日17:00到指定地點(diǎn)領(lǐng)取?!豆P試準考證》是考生參加筆試、試教、體檢、考核等招聘環(huán)節的重要憑證,請考生務(wù)必妥善保管。

          報考人員需參加閉卷筆試,筆試科目為《教育綜合知識》。筆試時(shí)間為2024年5月25日(星期六)上午9:00—11:30。筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準考證》。

          考生須同時(shí)持有效期內的《居民身份證》(或社會(huì )保障卡)、《筆試準考證》后方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試??忌坏锰崆敖痪?、退場(chǎng)。

          筆試成績(jì)將在云巖區人民政府網(wǎng)(https://www.yunyan.gov.cn/)公布,供考生查詢(xún),請考生密切關(guān)注。

          筆試結束后,由招聘工作領(lǐng)導小組確定“最低筆試合格分數線(xiàn)”(即報考人員按筆試成績(jì)可進(jìn)入下一招聘環(huán)節的最低分數線(xiàn))。

          六、資格復審

          資格復審在筆試結束后由招聘工作領(lǐng)導小組組織進(jìn)行,資格復審人員在最低筆試合格分數線(xiàn)以上的考生中依據筆試成績(jì)從高到低的順序,按資格復審人數與崗位招聘計劃數之比不低于3︰1,不高于5:1的比例確定。報考同一崗位考生的筆試成績(jì)名次末位并列的,同時(shí)確定為資格復審人員。

          對不符合報考條件的考生,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節的資格。因考生放棄資格復審或資格復審不符合報考條件出現的空余崗位,在報考該崗位最低相關(guān)成績(jì)合格分數線(xiàn)以上的考生中,按筆試成績(jì)由高到低依次遞補,遞補只進(jìn)行1輪。

          通過(guò)資格復審人數與崗位招聘計劃數之比達不到3︰1的,減少該崗位招聘計劃數(例:某崗位招聘計劃數為2,通過(guò)資格復審人數為4或5,則該崗位招聘計劃數減少為1,依此類(lèi)推),減少后仍達不到3︰1的,報考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節,由招聘工作領(lǐng)導小組研究確定;崗位無(wú)考生通過(guò)資格復審的,取消該崗位招聘計劃。

          資格復審資料包括:

          1.報名表(一份)。

          2.有效期內的個(gè)人身份證件原件及復印件(身份證正反面復印在同1頁(yè))。

          3.學(xué)歷證書(shū)原件及復印件。

          4.教師資格證書(shū)原件及復印件。

          5.普通話(huà)等級證書(shū)原件及復印件。

          6.近三年年度考核合格證明(需所屬公司及任教學(xué)校簽字蓋章)。

          7.與合同相對應的截止到2024年4月24日連續滿(mǎn)3年的養老金繳納記錄(在社保繳納機構打印,需加蓋印章)及簽訂的勞務(wù)派遣合同原件及復印件。

          資格復審合格人員名單經(jīng)招聘領(lǐng)導小組辦公室核準后進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。

          未在規定時(shí)間參加資格復審或遞補復審,或在24小時(shí)內無(wú)法聯(lián)系到遞補復審人員的,視為自動(dòng)放棄。

          七、試教及合格分數線(xiàn)

          資格復審合格的考生參加試教。試教滿(mǎn)分為100分,設最低合格分數線(xiàn)為80分,試教成績(jì)未達最低合格分數線(xiàn)者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節。

          試教人員名單公布后不再進(jìn)行遞補。

          試教時(shí)間、地點(diǎn)及內容等事項另行通知,請試教環(huán)節考生密切關(guān)注招聘領(lǐng)導工作小組公告信息。

          八、總成績(jì)計算及其它事項

          1.總成績(jì)計算

          考生的總成績(jì)按筆試百分制成績(jì)占40%、試教百分制成績(jì)占60%計算。筆試、試教的成績(jì)和總成績(jì)得分均按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數字,同一崗位應聘人員總成績(jì)末位并列的,按實(shí)際成績(jì)計算。

          2.其他事項

         ?、偃绻硩徫贿M(jìn)入試教環(huán)節時(shí),末位考生考試成績(jì)并列的,同時(shí)參加試教。

         ?、趫罂既藛T須參加報考崗位規定所有科目的考試,如未參加其中任一個(gè)科目考試的,視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節的資格。

         ?、圻M(jìn)入體檢及以后環(huán)節,除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,或體檢、考察環(huán)節無(wú)正當理由放棄體檢、考察的,或聘用環(huán)節拒不按規定時(shí)間提交所需材料和拒不報到的,五年內不得參加貴陽(yáng)市范圍內的事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

          九、體檢

          進(jìn)入體檢環(huán)節人數與招聘計劃人數比例按照1:1,根據總成績(jì)從高分到低分確定??偝煽?jì)相同的,以試教成績(jì)較高者確定體檢人員,若試教成績(jì)、筆試成績(jì)均相同則由招聘領(lǐng)導小組研究決定。

          體檢在指定的綜合性醫院、規定時(shí)間內進(jìn)行并出具體檢結論,其他體檢結論、鑒定一律不予認可。按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和我省有關(guān)規定執行。對主檢醫生認為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的,由招聘工作領(lǐng)導小組辦公室研究同意后可進(jìn)行復查。

          體檢報考人員對需當場(chǎng)確認的體檢項目要求復查的,采取當場(chǎng)提出申請、當場(chǎng)復查的方式進(jìn)行。體檢結束后,報考人員對體檢結果持有異議的,在國家體檢標準規定允許復檢的項目?jì)?,報考人員應在接到體檢結果通知3日內書(shū)面提出復檢申請,經(jīng)領(lǐng)導小組同意后組織復檢。超過(guò)3日提交的復檢申請不予受理,復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。

          體檢時(shí)已懷孕的,暫不進(jìn)行婦科和X光等項目檢查,不做出體檢是否合格結論,可繼續進(jìn)行考察,如考察中發(fā)現有影響聘用的問(wèn)題,不予辦理聘用手續;如考察合格的,待考生孕期結束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結論。

          體檢和復檢費用由報考人員自理。體檢時(shí)間及其他詳盡事宜另行通知。

          因體檢不合格或考生放棄體檢,產(chǎn)生的崗位空缺一律不予遞補。

          十、考核

          體檢合格的考生確定為考核對象??己藘热葜饕忌恼嗡枷?、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學(xué)習或工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等內容。

          考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規定的報考資格條件和是否屬簡(jiǎn)章規定的不得報考人員,并確認其報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確。

          考核時(shí)要按照《未成年人學(xué)校保護規定》(教育部令第50號)、貴州省人民檢察院等十二部門(mén)關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見(jiàn)》的通知(黔檢會(huì )〔2019〕9號)和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細則(試行)》等要求對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線(xiàn)下入職審查。同時(shí),還要按照《省教育廳辦公室關(guān)于印發(fā)<教職員工準入查詢(xún)平臺運行實(shí)施辦法(試行)>的通知》要求,通過(guò)“全國教師管理信息系統”準入查詢(xún)平臺對擬聘人員進(jìn)行線(xiàn)上準入查詢(xún)。

          考核不合格的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節資格。

          考核時(shí)間和具體詳細事宜另行通知。

          十一、公示

          經(jīng)筆試、試教、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在云巖區人民政府網(wǎng)(https://www.yunyan.gov.cn/)上進(jìn)行為期不少于5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì )監督。

          公示期間查實(shí)有嚴重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。

          十二、辦理聘用手續

          按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法的規定,對公示期滿(mǎn)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,由區人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續,按照管理權限與被聘用人員簽訂聘用合同。

          本次公開(kāi)招聘的人員應在規定時(shí)間內到用人單位報到。未按規定報到的,取消聘用資格。

          十三、試用期及服務(wù)期

          聘用人員設6個(gè)月試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

          用人單位與聘用人員約定3年服務(wù)期,服務(wù)期未滿(mǎn)不得調離工作單位或云巖區教育系統。

          十四、工作要求及有關(guān)說(shuō)明

          (一)高度重視。云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作政策性強,涉及面廣,教育主管部門(mén)一定要高度重視,加強組織領(lǐng)導,強化跟蹤管理,細化責任措施。

          (二)科學(xué)設崗。在云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作中,要根據崗位需求,科學(xué)合理地設置招聘條件,不得設置指向性或與崗位無(wú)關(guān)的歧視性條件。

          (三)強化監督。要專(zhuān)門(mén)設置舉報監督、咨詢(xún)電話(huà),主動(dòng)接受紀檢監察部門(mén)以及社會(huì )公眾和媒體的監督,要耐心、細致地解答報考人員提出的問(wèn)題,切不可推諉、敷衍、搪塞。紀檢監察人員要對招聘工作進(jìn)行全程監督,嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規定,嚴守工作紀律,嚴格履行程序,堅決杜絕違反招聘規程、弄虛作假等行為,確保招聘工作順利完成。

          政策咨詢(xún)電話(huà):0851-86510631

          監督電話(huà):0851-86512304

          電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間:工作日上午9:00-12:00,下午14:00-17:00

          (四)本次招聘工作相關(guān)通知、信息等將在云巖區人民政府網(wǎng)(https://www.yunyan.gov.cn/)上發(fā)布,請考生注意及時(shí)查看。

          (五)在招聘各環(huán)節中,國家相關(guān)部門(mén)出臺新規定時(shí),按新規定執行。

          (六)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權屬區招聘工作領(lǐng)導小組辦公室,未經(jīng)允許嚴禁轉載。本次招聘工作未盡事宜,由區招聘工作領(lǐng)導小組辦公室研究確定。

          附件1:云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師崗位一覽表.xlsx(點(diǎn)擊下載

          附件2:云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師報名表.xls(點(diǎn)擊下載

          貴陽(yáng)云巖區公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

          2024年4月19日

          (信息來(lái)源:https://www.yunyan.gov.cn/xwzx/gsgg/202404/t20240419_84235457.html)


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          貴陽(yáng)市云巖區2024年第二批公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師簡(jiǎn)章(6人,4月26-27日報名)

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